Cursos e Eventos
Plano de Cargos e Salários
Tecnologia e Gestão da Remuneração
Descrição
Destinado a profissionais de Recursos Humanos e/ou envolvidos na implantação e administração de políticas de remuneração.
Conheça os aspectos ligados à remuneração, tanto na construção de um Plano de Cargos e Salários como também em sua administração. O curso passa por todas as etapas para estruturação e implantação de um plano de Cargos e Salários, com exemplos práticos para garantir a aplicabilidade do conteúdo. Possibilita a compreensão da aplicação das descrições dos cargos em Programas de Qualidade, Treinamento e Recrutamento de Pessoal.
Mais de 350 pessoas de quase todo o Brasil foram treinadas, sendo encaminhadas por empresas nacionais e multinacionais, de pequeno, médio e grande porte, além das inscrições como pessoa física.
A avaliação e melhoria permanente desse evento têm garantido altas médias nas avaliações emitidas pelos alunos e empresas que os encaminharam.
Data e Local
Dias 14 e 15 de março de 2012
Hotel Mercure
Avenida Aquidaban, 400
Campinas, SP
Telefone: (19) 3733-7712
Clique aqui para visualizar o mapa
Investimentos e Inscrições
R$ 1.192,50 por participante até 30 dias antes do evento
R$ R$ 1.325,00 após esta data
Desconto de 10% a partir da segunda inscrição.
Desconto de 10% (não cumulativo) para assinantes da Consulta Salarial.
Inclui: Coffee-breaks, almoços, estacionamento, material didático e certificado.
Clique aqui para abrir o formulário e fazer a inscrição online*
*Após o preenchimento deste formulário encaminharemos o boleto para pagamento. As inscrições só estarão confirmadas após a constatação da quitação do mesmo. Dúvidas - 0800-139070 ou e-mail: treinamento@carreira.com.br
Instrutores
Valter Robinson Carreira
Sócio-Diretor de Projetos de Consultoria Organizacional
Formado em Administração de Empresas com especialização em gestão de Recursos Humanos pela FGV.
Atua há mais de 20 anos em empresas nacionais e multinacionais na área de Recursos Humanos e em consultoria, onde já conduziu mais de 150 projetos empresariais e centenas de estudos.
Fundou a Carreira Müller Consultoria Empresarial em 1994, atualmente uma das maiores empresas nacionais de consultoria com foco no planejamento estratégico de Recursos Humanos.
Marco Antonio Schanoski
Sócio-Gerente da Divisão de Pesquisa
Formado em Administração de Empresas com especialização em gestão de recursos humanos e mais de 20 anos de vivência na área.
Sócio-Gerente da Divisão de Pesquisa da Carreira Müller desde 1997, onde é responsável pelo gerenciamento e condução de pesquisas de remuneração, club surveys e estudos segmentados de mercado, incluindo o gerenciamento do banco de dados de pesquisa da Carreira Müller (Consulta Salarial).
Rafael Rodrigues Silva
Coordenador de Projetos Organizacionais
Jornalista, Pós-Graduado em Administração de Empresas – Planejamento e Gestão de Negócios pela USF (Universidade São Francisco).
Há 13 anos atua em projetos organizacionais na área de Recursos Humanos, incluindo estudo, planejamento, aplicação e administração de planos de gestão da remuneração.
